Завершилась процедура общественно-профессиональной аккредитации образовательной программы высшего образования по направлению бакалавриата 22.03.02 Металлургия, профиль «Металловедение и технология термической обработки стали и высокопрочных сплавов», реализуемую ПНИПУ. Эксперты АНО «ПРАРК» при Пермской ТПП приняла решение об аккредитации программы на четыре года.
Эта программа для Политеха относительно новая - реализуется с 2016 года. На текущий момент по программе обучается 69 студентов, в том числе на 1 курсе – 19 человек. Заочного обучения не предполагает. Заведующий кафедрой «Металловедение, термическая и лазерная обработка металлов» ПНИПУ, профессор, д.т.н. Юрий Симонов называет кафедру настоящим профессиональным лифтом, по которому молодой человек проходит путь от бакалавра до руководителя. За годы существования кафедры было выпущено более 2 000 инженеров, более 250 бакалавров и 200 магистров, более 150 выпускников стали кандидатами наук, 10 – докторами наук. Подготовку ведет 9 преподавателей с разными научными степенями. Кафедра располагает лучшей в Пермском крае металлографической лабораторией.
К процедуре общественно-профессиональной аккредитации программы профиля «Металловедение и технология термической обработки стали и высокопрочных сплавов» команда «ПРАРКа» привлекла порядка 30 экспертов из числа образовательного сообщества и руководителей предприятий разного масштаба бизнеса. Также в соответствии с методикой, применяемой «ПРАРКом» были проведены опросы учащихся, выпускников, проведены встречи с работодателями и другими категориями, связанными с работой кафедры.
Александр Долгих, заместитель председателя Аккредитационной коллегии АНО «ПРАРК», заместитель генерального директора по стратегическому планированию ПАО «ПНППК» выразил мнение сообщества работодателей: «Мы, как промышленное предприятие, очень заинтересованы в том, чтобы ваши выпускники обладали необходимыми современными компетенциями. На ПНППК подразделение, которое отвечает за термическую обработку металлов, как космический корабль, там нужны очень компетентные, знающие и развивающиеся специалисты».
Эксперты достаточно высоко оценили качество подготовки студентов. За последние три года показатели трудоустройства выпускников стабильны, на работу устроились практически все. Значительная часть поступает на обучение в магистратуру кафедры, по существу продолжая образование по выбранному профилю. 44% студентов сочетают обучение с работой, но по профилю работает только 25% обучающихся. Приглашение на работу после практики получают практически все, но воспользоваться им решают не более 5% из-за низкой зарплаты на старте. Выпускники в целом удовлетворены результатами обучения и развитием своей карьеры.
Основываясь на полученных из разных источников данных, эксперты АНО «ПРАРК» выделило ряд направлений для совершенствования системы подготовки студентов-бакалавров по профилю «Металловедение и технология термической обработки стали и высокопрочных сплавов».
Во-первых, расширить список и точки взаимодействия с предприятиями-потенциальными работодателями. Это можно сделать несколькими путями: увеличить долю практических прикладных занятий, напрямую связанных с профессиональной деятельностью и направленных на закрепление полученных знаний; увеличить объем времени на производственную практику на различных предприятиях; обновить программу с учетом конкретных потребностей работодателей. Среди инструментов эксперты выделили подготовку выпускных работ по темам, заявленным от бизнеса, учетно-методических материалов совместно с работодателями. Начать необходимо с выхода за пределы машиностроительной отрасли, в которой сосредоточены действующие партнеры кафедры.
Второе направление для развития – работа над самими программами. И выпускники, и их работодатели отмечали слабое развитие компетенций, связанных с документацией и ее оформлением, знаниями нормативных и методических документов, разработкой технологических процессов. Также они высказались о недостатке знаний в области работы со специальным программным обеспечением и общением с людьми.
И последнее – это организационная работа кафедры. Эксперты обратили внимание на необходимость проведения мониторинга востребованности выпускников, анализа сформированности компетенций в процессе реализации программы. Было предложено активнее внедрять интерактивные методы обучения и совершенствовать методики контроля и оценки персональных достижений студентов. Было предложено по-новому организовать работу по профориентации будущих абитуриентов, обратив внимание на систему профессионального образования.
Для эффективного внедрения предложений из экспертного заключения АНО «ПРАРК» у кафедры «Металловедение, термическая и лазерная обработка металлов» ПНИПУ есть все нужные ресурсы и инструменты. Принята стратегия развития программы, которая фактически представляет стратегию развития кафедры. Она комплексная, учитывает особенности и специфику работодателей. Привлечение работодателей имеет долговременный и системный характер. Есть хорошая материально-техническая база, специализированные классы и лаборатории. Научно-исследовательская деятельность кафедры организована на высоком уровне, студенты успешно вовлечены в эту работу. Результаты трудов научного кружка представляются на конференциях в Перми, Томске, Екатеринбурге, Москве.
Пермский политех в очередной раз продемонстрировал эффект от применения принципов ориентированности обучения студентов на будущее развитие экономики. Но даже самые тесные связи, выстроенные за долгие годы, необходимо расширять, что и показал анализ подготовки бакалавров на кафедре металловедения.
Олег Жданов, президент Пермской ТПП: «Мы занимаемся в лице нашей дочерней компании «Пермского регионального агентства развития квалификаций» работой по общественно-профессиональной аккредитации уже 5 лет. Эта работа здесь сконцентрирована, потому что те компании, которые являются работодателями в большинстве своем – это члены Пермской ТПП. Если мы говорим о профессиональной стороне, то с ТПП работают люди с большим опытом в образовании, кандидаты наук, поэтому здесь идет стык между предпринимательской и общественной сферами. Мы смотрим, насколько востребованы те программы, которые проходят у нас процедуру аккредитации. Для вузов эта процедура дает также многое: возможность более активно заявляться на бюджетное финансирование, подтверждать гарантию трудоустройства своих сотрудников. Мы проводим эту работу системно, поэтому советую бизнесу использовать этот информационный канал, чтобы корректировать качество подготовки специалистов, высказывать свои пожелания. Мы понимаем, что от тех, кто сегодня будет выпускаться из наших вузов, зависит, на самом деле, состояние экономики Пермского края в будущем».
Отдел по связям с общественностью Пермской ТПП
Фотогалерея
